• 01.02.22, 09:36

Elisa personalivaldkonna juht: 2022. aasta nõuab juhtidelt paindlikkust ja oma persoonibrändi arendamist

2019. aastal Eesti kõige mõjukamaks personalijuhiks valitud Elisa personalivaldkonna juht Kaija Teemägi toob välja kolm trendi, mis meid personalivaldkonnas 2022. aastal ees ootavad.
Elisa personalivaldkonna juht Kaija Teemägi
  • Elisa personalivaldkonna juht Kaija Teemägi
  • Foto: Jake Farra
Kaija Teemägi sõnul on personalivaldkond viimase kahe aastaga oluliselt muutunud. „Pandeemiaaja muudatused on meile kaasa toonud uue reaalsuse, millega me peame harjuma,“ räägib ta.

Seotud lood

Uudised
  • 14.01.22, 09:46
Elisa oli mullu tööotsijate seas number üks telekomiettevõte
Möödunud aastal osutus telekommunikatsiooniettevõtetest tööotsijate seas kõige populaarsemaks valikuks Elisa, selgub CVKeskus.ee värskelt avaldatud statistikast. Lisaks suurele huvile töökuulutuste vastu märkisid tööotsijad Elisa ära ka ühe kõige ihaldatuma tööandjana.
  • ST
Sisuturundus
  • 02.03.26, 15:44
Kuidas saada usaldusväärset tarbijatagasisidet kätte loetud tundidega?
Paljud ettevõtted tegutsevad rütmis, kus otsuseid tuleb teha kiiresti ja tihti mitte kogu pilti nähes. Aega põhjalikeks analüüsideks kipub alati puudu jääma – olgu selleks värske, heakskiitu vajav kampaania, hinnastuse korrigeerimine või uue toote lansseerimine. Nii jääbki sageli otsuse aluseks varasem kogemus ja sisetunne. Siin saab aga appi tulla Norstat Express – lahendus, mis aitab ettevõtetel saada usaldusväärset tarbijatagasisidet tundide, mitte nädalatega.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Best Marketing esilehele