„Töötajad on tööturul aktiivselt liikumas ja valmis paremate võimaluste tekkimisel reageerima,“ kirjeldas tööturul toimuvat CVKeskus.ee turundusjuht Henry Auväärt, kes lisas, et aktiivselt otsib praegu tööd või jälgib tööpakkumisi pea iga teine töötaja ning lisaks on enam kui kolmandik töötajatest avatud tööandjate pakkumistele.
Seotud lood
Lisatud ka töötukassa kommentaar
CVKeskus.ee turundusjuhi Henry Auväärti sõnul ületab turundusturu konkurentsitase tervelt 41% Eesti tööturu üldist taset. „Järelkasvu on piisavalt ja pigem liiga palju,“ lisab CV-Online’i Baltikumi turundusjuht Karl Oder.
36% turundajatest usub, et nende töö võib märgatavalt muutuda, näitab CVKeskus.ee ja Palgainfo Agentuuri värske uuring.
1,5 aastat otsinguid ja kümned kandideerimised
Merit Kadak õppis esmalt õendust, siis turundust – ja avastas, et tööturule sisenemine on kõike muud kui lihtne.
Kogenud kommunikatsioonispetsialist Sille-Kadri Simer on täna teisel pool lauda – tööotsijana. Tema vahetu kogemus peegeldab valdkonna valusaid kitsaskohti: venivaid protsesse, ebamääraseid ootusi ja sisutut tagasisidet.
Einar Tiimla selgitab saates „Password“, miks Häk nimetab end strateegiliseks loovagentuuriks. „Me alustame enda tööd alati strateegiast,“ ütleb ta. Tiimla sõnul aitab põhjalik eeltöö vältida olukorda, kus klient hakkab alles esimeste visuaalide pealt mõtlema, mida ta tegelikult tahab.
Enimloetud
3
4
5
Viimased uudised
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Best Marketing esilehele